11月1日，人力資源和社會保障部網站公布了2022年第三季度全國招聘大于求職“最缺工”的100個職業排行，其中，營銷員、車工、餐廳服務員、快遞員、保潔員、保安員、商品營業員、家政服務員、客戶服務管理員、焊工等職業位列前十。

與2022年第二季度相比，制造業缺工狀況持續，技術工種崗位缺工較為突出。鉚工、鍛造工、模具工等職業新進排行。

車工、焊工位列排行前十，電機制造工、儀器儀表制造工、汽車生產線操作工等缺工程度較二季度有所增加，還有快遞員最近雙十一大促，有不少人日新都是千元。

另外，物流及運輸行業缺工程度有所增加，郵政營業員、道路客運服務員新進排行，快件處理員、道路貨運汽車駕駛員、裝卸搬運工等職業缺工程度加大。

對于這個事情，之前還引出了一個話題，為什么這么多年輕人寧愿去送外賣也不去工廠?事實上，從一些外賣平臺公布的數據看，年輕人不愿進工廠，更青睞互聯網大廠及送外賣早已是這兩年的趨勢。

專家表示，傳統制造業要及時進行產業轉型升級，在用工環境、管理、待遇方面也需要提升。

此前，玻璃大王、福耀玻璃創始人曹德旺表示，大學應該培養年輕人去制造一線。

2021年12月31日，曹德旺在全球產業發展論壇上表示，大學應該培養積極向上、朝氣蓬勃的年輕人走向制造業的第一線去。

曹德旺表示，現在中國很多大學生畢業后去城里送外賣、送快遞，甚至不去上班最好，這樣有多少大學生都沒有用。